6月2日，调理事业部在慈溪香格里庄园举行了为期一天的户外拓展训练，业务部、研发部全体干部员工及海通日润、油豆腐工场部分同事参加。活动由新宏海公司人事行政部组织安排，以“团队拼搏、展现自我”为主题，帮助新同事更好地融入团队，提升团队的和沟通协作能力和凝聚力。
拓展训练以活动项目的方式进行，以集体和团队为核心，分三个小组进行比拼。首先是团队建设，通过选举队长、队名、队歌并集体展现，以及特殊趣味形式的相互了解，初步形成热烈的团队氛围。然后是具体的挑战项目，主要有“鼓动人心”、“源远流长”、“协力前进”组成的“挑战”，考验团队的配合和团结；“达芬奇密码”考验团队执行力；“急速60秒”强调沟通和资源整合；“景区定向”考验合作沟通，要求互相协同、胆大心细，完成项目设定的合影、团队挑战和个人挑战项目。
拓展结尾，学员们互相探讨改进，分享拓展感受。从拓展训练回到日常工作生活，团队合作无疑是为重要的，不仅是部门内的合作，还有跨部门的有效合作，同时进行信息和资源的分享整合，从而达到1+1＞2的效果，另外通过思维的创新，打破规则和条条框框，很可能就是海阔天空。
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